概述：一个团队将被分成七个工作组，模拟企业中不同部门，通过团队完成一系列复杂的任务，体验沟通，合作，信息共享，资源配置，创新观念，高效思维，领导风格，科学决策等题，系统整合团队。七巧板培训课程，变幻无穷，寓教于乐，带给学员无限体验的空间。

理念：哈佛商学院工商管理学院教Anne Donnellon博士在《团队沟通障碍》一书中对于团队沟通障碍进行了分析，她指出，团队沟通障碍分为两个层面，个人与团队。团队层面主要是机制障碍，影响团队沟通效果。团队需要解决的问题：相互信任；建立流程；跨越冲突；达成共识。